Tjenestesenter for lønn, reise og fravær
Bestille arbeidskontrakter under 6 måneder
Rutine for bestilling av arbeidskontrakter ved bruk av ToA-løsningen i DFØ selvbetjeningsportal. Rutinen omfatter både kontrakter med timelønn og månedslønn.
Hovedinnhold
Ved UiB brukes ToA-løsningen til korte arbeidskontrakter med varighet 6 mnd eller mindre.
Rekruttering ved utlysning og/eller vedtak i ansettelsesorgan skal gjennomføres i tråd med UiBs rutinebeskrivelser (Lederhåndboken). Disse skal ikke behandles i ToA-løsningen.
Overordnet om rutinen
- Ved UiB skal det som hovedregel brukes månedslønn ved midlertidige ansettelser. Timelønn kan unntaksvis brukes i stedet for månedslønn dersom det er usikkerhet knyttet til arbeidets omfang, og det er vanskelig å beregne en stillingsstørrelse.
- Arbeidstaker skal motta og akseptere arbeidskontrakt før arbeidet påbegynner. Kontrakten må bestilles minst 3 uker før arbeidet begynner.
- Det er ikke mulig å bruke ToA-løsningen til å bestille arbeidskontrakter til personer som allerede har en fast ansettelse eller et vikariat hos UiB. I slike tilfeller må det opprettes personalmappe og arbeidsavtale i ePhorte, se registrering av ansettelser i SAP.
Prosess for time- og månedskontrakt
12.03.2025